供应链披露的透明度和现代奴隶制法案声明

在环境解决方案集团, 多佛公司(“Dover”)的子公司，包括嗨的业务线^®、马拉松^®，零件中心，贝恩Thinline^®，可乐罐^®第三只眼^® (集体, “环境、社会和治理”), 我们强烈反对使用武力, 保税, 非自愿的, 监狱或契约劳工. 在ESG，我们不断评估我们的供应链，以评估各种合规风险, 包括与奴隶制和人口贩运有关的问题.

评估和管理风险的步骤

以下信息描述了我们公司迄今为止所做的努力，以及我们未来从我们的业务和供应链中消除奴隶制和人口贩运的计划:

• 培训. 我们的员工必须完成一系列合规培训项目, 包括但不限于强制性新员工入职和定期培训 多佛商业行为准则 和道德, 在我们开展业务的司法管辖区，遵守工资和工时法的必要性是什么, 不容忍雇佣儿童或强迫劳动, 并拒绝与从事此类行为的供应商或第三方做生意, 除此之外. 我们还为直接负责供应链管理的员工提供年度培训, 包括与供应商合作的员工, 其中特别关注奴隶制和人口贩运问题以及如何识别, 评估, 和减轻, 尽最大可能, 我们供应链中的这些风险.
• 供应商行为准则. 我们有 多佛供应商行为准则, 这是我们寻求与我们有共同价值观的商业伙伴的承诺, 并特别要求我们的供应商(a)不使用强迫, 保税, 非自愿的, 监狱, 或者是契约劳工, (b)不故意从与人口贩运有关的供应链中采购材料, 以及(c)采取合理努力，确保其自身供应商不会故意从与人口贩运有关的供应链中采购材料. 供应商不需要提交合规性证明.
• 商业行为和道德准则. 多佛的商业行为和道德准则要求我们的员工遵守与就业相关的法律, 包括与工资有关的, 小时, 最低年龄要求. 它特别指示员工不要容忍雇用儿童或强迫劳动，并拒绝与任何这样做的供应商或第三方做生意.
• 问责及报告机制. 我们非常严肃地对待违反我们准则的行为. 例如, 违反《mg游戏官网点此进入》可能导致终止与供应商的关系, 而违反商业行为和道德准则可能导致终止与多佛的雇佣关系. 我们提供机制，报告与已知和怀疑违反《mg游戏官网点此进入》和《mg游戏官网点此进入》有关的问题, 哪些是我们员工可以使用的, 供应商, 和其他人, 在当地法律允许的情况下匿名..
• 尽职调查、核查和审计. 我们经常要求我们的供应商确认他们遵守并将继续遵守我们的《mg游戏官网》. 我们的供应商遵守我们的供应商行为准则的要求包含在我们的供应商合同的条款和条件中. 在与供应商签约之前，以及与供应商定期建立关系期间, 我们根据mg游戏官网(例如检查政府观察名单和不利媒体)进行尽职调查，以评估其对适用法律的遵守情况, 法规和我们的供应商行为准则. 此验证过程通常由我们的供应链团队执行. 如我们的供应商行为准则所述, 我们要求供应商配合我们的检查要求, 审计及调查, 我们可以采取哪些措施来评估质量和供应商行为准则的遵守情况. 这些公布的审计通常由我们的供应链团队进行. 虽然我们目前没有核实或审核我们所有的供应商是否遵守有关奴隶制和人口贩运的当地法律, 我们将继续评估我们的供应链在消除奴隶制和人口贩运方面的改进, 并将继续要求我们的供应商也这样做.

此披露符合2010年《mg游戏官网》和2015年《mg游戏官网点此进入》的要求，并列出了ESG为确保其业务和供应链中不发生强迫劳动和人口贩运而采取的步骤.